[คู่มือการชดเชยอุบัติเหตุอุตสาหกรรม: - โปรดตรวจสอบคู่มือนี้หากได้รับบาดเจ็บจากการทำงาน!]
- ทุกคนสามารถรับสิทธิประโยชน์ประกันอุบัติเหตุอุตสาหกรรมได้
- กฎหมายนี้ใช้กับสถานที่ทำงานทุกแห่งที่มีพนักงานตั้งแต่1คนขึ้นไป แม้ว่านายจ้างจะไม่ได้ทำประกันภัยไว้ก็ตามแต่เมื่อเกิดอุบัติเหตุจะถูกบังคับใช้ และสามารถรับค่าชดเชยได้
- แรงงานข้ามชาติที่ไม่ได้ลงทะเบียนจะได้รับสิทธิประโยชน์จากประกันอุบัติเหตุจากการทำงานเช่นเดียวกับพลเมืองเกาหลี
(อย่างไรก็ตาม กิจการเจ้าของคนเดียวที่ประกอบธุรกิจด้านเกษตรกรรม ป่าไม้ ประมง และการล่าสัตว์ (ไม่รวมการตัดไม้) ที่มีพนักงานประจำน้อยกว่า 5 คน จะได้รับการยกเว้นจากความคุ้มครองภาคบังคับ)
- ไม่จำเป็นต้องขออนุญาตนายจ้างในการยื่นขอรับค่าชดเชยกรณีเกิดอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม
- หากเกิดอุบัติเหตุ ลูกจ้างเพียงแค่ยื่นใบสมัครโดยตรงไปยังสำนักงานสวัสดิการแรงงานเกาหลีในเขตอำนาจปกครองของสถานประกอบการ ไม่มีอุปสรรคใดๆ ต่อการยื่นใบสมัครแม้ว่านายจ้างจะคัดค้านหรือปฏิเสธที่จะลงนามก็ตาม
- จะได้รับค่าชดเชยในกรณีดังนี้
- ค่าชดเชยจะได้รับไม่เพียงแต่สำหรับอุบัติเหตุระหว่างการทำงานเท่านั้น แต่ยังรวมถึงอุบัติเหตุระหว่างการเดินทางไปกลับจากการทำงานตามปกติ โรคจากการประกอบอาชีพ ฯลฯ ที่ต้องเข้ารับการรักษาเป็นเวลา 4 วันขึ้นไป หรือเสียชีวิต
- ค่าชดเชยหลักที่ได้รับเมื่อได้รับการอนุมัติค่าชดเชยอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม
- สิทธิประโยชน์ด้านการรักษาพยาบาล: ค่าใช้จ่ายในการรักษาทั้งหมด เช่น ค่าโรงพยาบาล ค่าผ่าตัด และค่ายา
- สิทธิประโยชน์ด้านการหยุดพักงาน 70% ของค่าจ้างเฉลี่ยที่จ่ายในช่วงที่ไม่สามารถทำงานได้เนื่องจากการรักษา (รับประกันที่ค่าจ้างขั้นต่ำหากค่าจ้าง ต่ำกว่าค่าจ้างขั้นต่ำ)
- ค่าชดเชยทางแพ่ง: นอกเหนือจากค่าชดเชยอุบัติเหตุจากอุตสาหกรรมแล้ว สามารถยื่นฟ้องเรียกค่าเสียหายแยกต่างหากได้หากบริษัทเป็นฝ่ายผิด
- ยื่นคำร้องก่อนสายเกินไป (หมดอายุความ)
- ค่ารักษาพยาบาล/ค่าชดเชยการหยุดพักงาน: ภายใน 3 ปี นับจากวันที่เกิดอุบัติเหตุ
- ค่าชดเชยทุพพลภาพ/ค่าชดเชยผู้เสียชีวิต และค่าใช้จ่ายงานศพ: ภายใน 5 ปี นับจากวันที่เกิดอุบัติเหตุ (หรือวันที่ได้รับการยืนยัน)
- เนื่องจากสิทธิ์จะหมดอายุลงเมื่อเวลาผ่านไป การยื่นขอโดยเร็วที่สุดจึงเป็นประโยชน์อย่างยิ่ง
○ [แนวทางปฏิบัติในกรณีเกิดอุบัติเหตุอุตสาหกรรม: 7 วิธีในการปกป้องสิทธิ์ของคุณ] 1. บันทึกและ